Offres d'Emploi

Contrôleur de Gestion Opérationnel (H/F) – HTAG050

Créteil
CDI

#Entreprise

Notre client, entreprise de travaux de Bâtiment, Maintenance et Exploitation immobilière continue son développement en recrutant un Contrôleur de Gestion Opérationnel (H/F).

#Missions

Rattaché(e) à la DAF, vous serez en charge de la conception, de la mise en place et la réalisation du contrôle de gestion de la société.

  • Assurer les clôtures trimestrielles : avancement et rentabilité des chantiers, des contrats de maintenances, intégration des écritures en comptabilité (FAE, FNP,…) analyse des écarts, formalisation de commentaires adaptés à l’opérationnel
  • Concevoir et mettre en place l’ensemble du processus prévisionnel et budgétaire : construction des budgets et des forecasts, recueil des informations, analyse des écarts, production de reportings d’activités mensuels.
  • Suivi de rentabilité de chantiers de taille importante : réalisé, prévisionnel, identification des risques et des opportunités, aide au pilotage.
  • Créer des outils de gestion et de suivi des activités.
  • Former et accompagner les opérationnels dans la lecture et le suivi de ces outils.
  • Mener des études ponctuelles à la demande des Directions.
  • Faire le lien avec le central.

#Profil

  • Issu(e) d’une formation de type école de commerce option finance/gestion ou de formation universitaire équivalente, vous justifiez d’une première expérience d’au moins 3 à 5 ans en contrôle de gestion opérationnel.
  • La maîtrise d’Excel est impérative. La connaissance de Business Object ou d’un autre requêteur serait un atout.
  • Dans un environnement en pleine évolution, vous devez être force de proposition et démontrer de fortes capacités d’adaptation.
  • Véritable Business Partner, vous êtes rigoureux (se) et organisé(e).
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre sens relationnel et votre dynamisme

Localisation géographique : Créteil, déplacements ponctuels éventuels.

Rémunération proposée : Entre 50-60 K€ selon profil + Intéressement et Participations / Statut Cadre.

#Infos complémentaires

#JePostule

# Anne-Sophie Luçon

#Fondatrice #Experte #Recrutement

Anne-Sophie a fondé le cabinet HTAG Recrutement en 2017, en partenariat avec les associés du cabinet Tillerman Executive Search. Elle dirige l’équipe et développe le cabinet dans son positionnement Middle Management au service des métiers d’aujourd’hui et de demain.

Spécialiste des Ressources Humaines, elle a consacré 14 ans de sa vie professionnelle au conseil en recrutement dont 12 chez Michael Page. Elle a été responsable de l’encadrement d’équipes conséquentes de consultants spécialisés dans le secteur Banque et Assurance.

En 2017, attirée par l’entreprenariat, elle franchit le pas sous l’impulsion des associés de Tillerman. Avec leur soutien, elle crée le cabinet HTAG Recrutement dédié au recrutement des cadres, managers et experts métiers.

#Équipe #Innovation #Valeurs

Le savoir-faire d’Anne-Sophie Luçon réside avant tout dans son expertise et ses années d’expérience en conseil en recrutement. Mais il tient aussi à son tempérament innovant et altruiste.

Dans cet esprit, elle s’entoure de profils motivés et concernés par les sujets sociétaux actuels et les besoins en recrutement d’aujourd’hui et de demain. Le développement de son équipe s’appuie sur des valeurs fidèles à son image :

  • Écoute des clients et des candidats.
  • Disponibilité, réactivité et persévérance en toutes circonstances.
  • Curiosité et innovation dans les outils et process.